Diese Position bietet Ihnen die einmalige Gelegenheit ein wissenschaftliches Projekt aktiv in die Gründungsphase zu überführen und sich auf eine zukünftige C-Level-Führungsrolle im geplanten Spin-off vorzubereiten.

Über das Projekt: ELASTheal entwickelt eine bahnbrechende Tropoelastin (TE)-mRNA-Technologie zur de novo Elastinsynthese, die die Wundheilung verbessert und die Narbenbildung reduziert. Diese Technologie stellt einen signifikanten Fortschritt gegenüber herkömmlichen Methoden dar, da sie die Bildung neuer Elastinfasern ermöglicht, anstatt lediglich bestehende zu stabilisieren. Das Projekt basiert auf über 10 Jahren Forschung am Universitätsklinikum Tübingen und strebt im Rahmen des EXIST Forschungstransfer Phase I-Programms den präklinischen Proof-of-Concept für Sicherheit und Wirksamkeit der Technologie an.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung des Businessplans und strategische Ausrichtung des zukünftigen Unternehmens
• Vorbereitung und Durchführung der ersten Finanzierungsrunde
• Abstimmung mit dem Fördermittelgeber (EXIST) und Sicherstellung der Einhaltung der Förderrichtlinien
• Unterstützung des wissenschaftlichen Teams bei allen unternehmerischen Fragestellungen
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks aus Investoren, Partnern und anderen relevanten Stakeholdern
• Planung und Durchführung der Unternehmensausgründung nach Abschluss des EXIST-Projekts
• Mitgestaltung der unternehmerischen Strategie und Ausarbeitung eines nachhaltigen Geschäftsmodells

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Management oder einem verwandten Fachgebiet
• Idealerweise Erfahrung im Bereich Start-ups, Unternehmensgründung oder im Technologietransfer
• Kenntnisse in der Erstellung von Businessplänen und der Vorbereitung von Finanzierungsrunden
• Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten sowie unternehmerisches Denken
• Interesse an der Schnittstelle von Wissenschaft, Technologie und Wirtschaft
• Hohe Eigeninitiative, Teamgeist und strategisches Denken

Ihre Vorteile bei uns:

• Eine verantwortungsvolle Gründerposition mit der Perspektive, in der Ausgründung eine C-Level-Funktion zu übernehmen
• Mitarbeit in einem motivierten, kreativen und lösungsorientierten Team
• Enge Zusammenarbeit mit einem hochspezialisierten wissenschaftlichen Team und die Möglichkeit, eine innovative Technologie zur Marktreife zu führen
• Ein dynamisches, interdisziplinäres Arbeitsumfeld am Universitätsklinikum Tübingen
• Eine flexible Teilzeitstelle (mit der Möglichkeit zur Vollzeit) im Rahmen des EXIST-Programms für 24 Monate
• Die Chance, langfristig ein eigenes Unternehmen aufzubauen und unternehmerisch tätig zu werden

Wir wenden den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.