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Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Wir suchen für die Zentrale Notaufnahme (ZNA) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

in Vollzeit und unbefristet.
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Die ZNA ist eine zentrale und fachübergreifende Einheit zur Versorgung von Notfallpatientinnen/patienten der CRONA Kliniken und der Medizinischen Klinik. Die Einheit ist dem Klinikumsvorstand unterstellt und wird durch eine eigenständige und fachlich unabhängige Leitung geführt.

Darauf können Sie sich freuen:

  • Die Versorgung von interdisziplinären Notfallpatientenpatientinnen und -patienten
  • Einen vielseitigen, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
  • Strukturierte Einarbeitung, abgestimmt auf Ihren Erfahrungsstand
  • Enge und kooperative Zusammenarbeit im Behandlungsteam
  • Digitale Anwendungs- und Dokumentationsprogramme

Darauf freuen wir uns:

  • Sie verfügen über eine fundierte Berufserfahrung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann im Bereich Notfallpflege oder sind bereit diese zu erwerben
  • Sie agieren als Teamplayer und zeichnen sich durch eine vertrauensvolle sowie kooperative Zusammenarbeit aus
  • Sie verfügen über die notwendige Resilienz und können mit Notfallsituationen umgehen
  • Sie stehen Veränderungen positiv gegenüber und sind bereit diese mitzugestalten

Unsere Pluspunkte für Sie:

  • Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
  • Gezielte und systematische Einarbeitung in den Fachbereich sowie Unterstützung durch Zentrale Praxisanleitung auf Station
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen z. B. durch flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Weiterentwicklung Ihrer fachlichen, persönlichen und sozialen Kompetenzen in unserer eigenen Akademie, individuelle Förderung und regelmäßige Entwicklungsgespräche
  • Certified Nursing Education (CNE) - multimediale Online-Fortbildungsmöglichkeiten
  • Unser Tarif bietet Ihnen ein regelmäßig höheres Entgelt als in kommunalen Krankenhäusern.
  • Betriebliche Altersversorgung bei der VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)
  • Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und zu Verpflegungsangeboten auf dem Klinikgelände
  • UKfiT: vielfältiges Sportprogramm mit eigenem Fitnessstudio
  • Attraktive Nachlässe auf unseren Mitarbeiterangebotsplattformen
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
Kontakt bei Fragen:
Herr Frank Kaschowitz
07071 29-80673


Bewerbungsfrist: 28.02.2025
Wir freuen uns auf die Bewerbung an den Personalservice Pflege
mit Lebenslauf und Motivationsschreiben unter Angabe der Kennziffer IM 5522.

Weitere Informationen finden Sie auf unseren Karriereseiten:
www.medizin.uni-tuebingen.de/karriere

_Zentr. Notaufnahme, Stroke, Neurologie_
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