Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät
MFA als Valve Coordniator / TAVI Nurse (w/m/d)
Department für Innere Medizin, Abteilung Innere Medizin III, Kardiologie und Angiologie, Kennz. 6401
Vollzeit: 100 %
Unbefristet
Arbeitsbeginn: nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 26.06.2025
- Koordination des interdisziplinären Programms für strukturelle Herzerkrankungen
- Terminkoordination der Patientinnen und Patienten zu geplanten Herzklappeneingriffen
- Organisation und Kontrolle der Behandlungsverläufe vor und nach der Intervention
- Unterstützung in der administrativen Aufarbeitung (Dokumentation, Qualitätssicherung, Kodierung)
- Koordination der Herzklappensprechstunde
- Mit- und Nachbetreuung von Patientinnen / Patienten mit strukturellen Herzerkrankungen (ambulant / stationär)
- Vorbereitung der Patientinnen / Patienten für invasive Eingriffe, ggf. klinische Assitenztätigkeiten im Rahmen der interventionellen Therapie im spezialisierten Hybrid-OP und Herzkatheterlabor
- Möglichkeit des eigenständigen Durchführens von Echokardiographien, Device Analysen, EKG Befundungen, Telemedizin
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/-r Fachangestellte/-r, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in mit OP-Fachweiterbildung oder Operationstechnische Assistenz
- Freude am Patientenkontakt sowie ausgeprägte soziale Kompetenz
- Hohe Eigenverantwortung und eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise
- Engagiert, flexibel und aufgeschlossen gegenüber Innovationen
- Sichere EDV-Kenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Vorteile
- Teamgeist: Zusammenarbeit in einem kleinen Team zur bestmöglichen Patientenbetreuung
- Eigenständigkeit: Komplette Vorbereitung und Nachbetreuung der Therapiestrategien
- Exzellenz: Versorgung der Patientinnen / Patienten mit neuesten interventionellen und operativen Klappenverfahren
- Einarbeitung: Ausführliche Einweisung durch erfahrenes ärztliches Teammitglied
- Ihre Chance: Möglichkeit der Mitgestaltung dieses neuen Berufszweigs
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Frau Dr. Tatsiana Castor
Kennziffer: 6401
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist: 26.06.2025
Kennziffer: 6401
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist: 26.06.2025
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Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an,
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
