Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät
FaMI oder Bibliotheksassistentin/-assistent (w/m/d)
Universitätsklinikum Tübingen, Medizinbibliothek, Kennz. 8009
Teilzeit: 30 %
Unbefristet
Arbeitsbeginn:
nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 18.11.2026
TV UK
i.d.R. E6 2
- Mitarbeit im Ausleihbetrieb mit Bibliothekssoftware aDIS
- Aufsichtstätigkeit und Erteilung von Auskünften an 3 Nachmittagen bis Schließung der Bibliothek
- Mitarbeit bei der Universitätsbibliographie
- Literaturbestellungen (aktive und passive Fernleihe)
- Mitarbeit in der Bestandspflege und Revision
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte/-r für Medien- und Informationsdienste (FaMI) bzw. als Bibliotheksassistent/-in oder vergleichbare Qualifikationen bzw. Erfahrungen im Bibliotheksbereich
- Kenntnisse der Bibliothekssoftware aDIS sind wünschenswert
- Selbstständige, genaue und serviceorientierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch-, Englisch- und Grund-IT-Kenntnisse
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen
Attraktive Vergütung
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
- attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
Gesundheit & Wohlbefinden
- betriebsärztlicher Dienst
- Präventionskurse
- Sportgruppen
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
Zukunftssicherheit
- sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- langfristige Perspektive & Planungssicherheit
Mobilität & Angebote
- gute ÖPNV-Anbindung
- Parkplatz-Sharing & Mitfahrbörse
- Vergünstigungen in Kantine & Cafeteria
- Jobrad & weitere Corporate Benefits
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen
- ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
- betriebsärztlicher Dienst
- Sportgruppen
- Präventionskurse
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
- sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- langfristige Perspektive & Planungssicherheit
- gute ÖPNV-Anbindung
- Parkplatz-Sharing & Mitfahrbörse
- Vergünstigungen in Kantine & Cafeteria
- Jobrad & weitere Corporate Benefits
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 430.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Die Medizinbibliothek stellt elektronische und gedruckte Medien zu allen Fächern der Medizin sowie den klinischen Teil der Lehrbuchsammlung Medizin bereit. Zu ihren Dienstleistungen gehören neben der Literaturversorgung auch Datenbankschulungen und Literaturrecherchen.
Frau Dr. Diana Mader
07071 29-87362
Frau Dr. Diana Mader
Kennziffer: 8009
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist: 18.11.2026
Kennziffer: 8009
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
Bewerbungsfrist: 18.11.2026
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Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an,
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.
2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.
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