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Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät

MFA oder Pflegefachkraft Schwerpunkt Medikationsmanagement (w/m/d)

Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin, Kennz. KI 6981

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Voll-/Teilzeit: 
nach Absprache
Unbefristet
Arbeitsbeginn: 
nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 
28.02.2026

  • Verantwortlichkeit für das Medikationsmanagement auf den Stationen: Bestellung, Kontrolle, Vorbereitung von oralen und parenteralen Arzneimitteln
  • Umsetzung von Hygienevorgaben, Leitlinien und Standards bei der Vorbereitung von Arzneimitteln
  • Mitwirkung beim Aufbau des Teams: MFA mit dem Schwerpunkt Medikationsmanagement

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten (MFA) oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann mit Vertiefung Kinderkrankenpflege
  • Interesse an neuesten Entwicklungen universitärer Krankenversorgung 
  • Interprofessionelle Zusammenarbeit (mit Ärztinnen/Ärzten, Pflegenden, Pharmazeutinnen/Pharmazeuten…) ist Ihnen wichtig
  • Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und arbeiten gerne eigenverantwortlich im Team
  • Freundlichkeit und Organisationstalent, EDV-Kenntnisse

Vielseitiges Arbeitsumfeld in einem modernen Universitätsklinikum mit Fokus auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Wir bieten wirksame Konzepte zur Überlastvermeidung sowie ein Tarifentgelt, das in der Regel über dem der kommunalen Krankenhäuser liegt.
Attraktive Vergütung
  • Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
  • Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
Work-Life-Balance
  • Klar definierte und verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
  • Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
Gesundheit & Wohlbefinden
  • Betriebsärztlicher Dienst
  • Sportgruppen
  • Präventionskurse
  • Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
Einarbeitung & Weiterbildung
  • Gezielte & systematische Einarbeitung
  • Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
  • Online Certified Nursing Education (CNE)
  • Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
  • Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
  • Klar definierte und verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
  • Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
  • Betriebsärztlicher Dienst
  • Sportgruppen
  • Präventionskurse
  • Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
  • Gezielte & systematische Einarbeitung
  • Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
  • Online Certified Nursing Education (CNE)

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Die Klinik deckt die Diagnostik und Therapie von Kindern jeden Alters bei den unterschiedlichsten Erkrankungen, Entwicklungsstörungen oder Fehlbildungen ab. 

Frau Marion Gnädig
07071 29-84733

Team Personalservice Pflege
Kennziffer: KI 6981
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben



Bewerbungsfrist: 28.02.2026
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.


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