Karriere
am Klinikum & Medizinischer Fakultät
Pflegefachkraft - Inside Intensiv Programm (w/m/d)
CRONA-Kliniken | Universitätsklinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin, IMC-Station, Kennz. CR 7039
Voll-/Teilzeit: mind. 70 %
Unbefristet
Arbeitsbeginn: nächstmöglich
TV UK
i.d.R. PUK8 2
Schichtdienst:3-Schichtdienst
- Umfassende Einblicke in die Intensivpflege
- Strukturierte und persönliche Begleitung durch Praxisanleiterinnen/-anleiter
- Praktische Thementage zur Vertiefung des Wissens
- Reflektionsgespräche mit der Pflegedienstleitung
- Regelmäßige Treffen im Inside Intensiv Netzwerk
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder abgeschlossenes Studium Pflege (B.Sc.)
- Interesse an der Intensivpflege im Umfeld der Universitäts- und Hochleistungsmedizin
- Begeisterung für Technik in Ihrem Arbeitsumfeld
Vielseitiges Arbeitsumfeld in einem modernen Universitätsklinikum mit Fokus auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Wir bieten wirksame Konzepte zur Überlastvermeidung sowie ein Tarifentgelt, das in der Regel über dem der kommunalen Krankenhäuser liegt.
Attraktive Vergütung
Work-Life-Balance
Gesundheit & Wohlbefinden
Einarbeitung & Weiterbildung
Attraktive Vergütung
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
- Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
Work-Life-Balance
- Klar definierte und verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
- Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
Gesundheit & Wohlbefinden
- Betriebsärztlicher Dienst
- Sportgruppen
- Präventionskurse
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
Einarbeitung & Weiterbildung
- Gezielte & systematische Einarbeitung
- Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
- Online Certified Nursing Education (CNE)
- Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
- Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte
- Klar definierte und verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
- Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
- Betriebsärztlicher Dienst
- Sportgruppen
- Präventionskurse
- Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
- Gezielte & systematische Einarbeitung
- Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
- Online Certified Nursing Education (CNE)
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Die CRONA-Kliniken decken ein weites Spektrum zur Diagnostik und Therapie bei schweren Erkrankungen ab. Das Inside Intensiv Programm umfasst eine Rotation durch die chirurgischen und internistischen Intensiv- und IMC-Bereiche des Universitätsklinikums, jeweils für 2 Monate.
Lernen Sie unsere Intensivstation und Intermediate Care Stationen kennen und treffen Sie während des Einarbeitungsprogramms Ihre Entscheidung für einen Bereich.
Team Personalservice Pflege
Kennziffer: CR 7039
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf und Motivationsschreiben.
Egal welcher Intensiv-Bereich - während des Einarbeitungsprogramms finden wir Ihren künftigen Einsatzort. Jetzt bewerben!
Kennziffer: CR 7039
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf und Motivationsschreiben.
Egal welcher Intensiv-Bereich - während des Einarbeitungsprogramms finden wir Ihren künftigen Einsatzort. Jetzt bewerben!
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Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an,
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.
Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.
